Diversity und Querdenken als Innovationsfaktor
Workshopleiter/-in und Organisation
Dr. Petra Püchner und Beate Wittkopp / Steinbeis Verbund
Zielgruppe
Unternehmer | Geschäftsführer | Start-ups
Kurzbeschreibung
Interaktiver Workshop:
Gewinnen – Vernetzen – Bewegen: Neue Herangehensweisen im Wissenstransfer fragen nach neuen Perspektiven. Es gilt, die gewohnten Fach- und Organisationsgrenzen zu überqueren und sich auf die Interaktion mit unterschiedlichen Kulturen, Funktionen, und natürlich auch Geschlechtern einzulassen – das ist eine der Möglichkeiten neue Potenziale für das Innovationsgeschehen zu gewinnen.
Lernen Sie mit uns an guten Beispielen und Strategien, um diese Vielfalt für Ihr Geschäftsfeld nutzbar zu machen. Erhalten Sie Impulse für Innovation und Technologietransfer. Dabei betrachten wir einerseits die Innovationsprozesse und andererseits die Unternehmenskultur.
Fragestellungen können sein:
- Wie können die Potentiale von Frauen und Männer noch besser synergetisch für Innovation genutzt werden
- Welche Rolle spielen Netzwerke
- Welche Rolle spielt der sogenannte Gender Bias
Der Workshop ist interaktiv und geht soweit möglich auf Themen der Teilnehmenden ein.
Nutzen
- Besseres Verständnis von Diversity im Zusammenhang mit Innovation
- Argumente für Diversity im Innovationsprozess
- Argumente für neue Sichtweisen / Veränderungen und Erweiterung der eigenen Sichtweisen
Vorausgesetzter Wissensstand / richtet sich schwerpunktmäßig an
Anfänger
Max. Teilnehmeranzahl
20
Zeit | Ort
DO, 01.03.2018, 09.00-12.00 Uhr @eule
Link
Online-Anmeldung
Hier geht es zur kostenfreien Buchung -> Veranstaltungscode [W01]…
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